Asiakaspalautteet

Miten olemme onnistuneet?

1. Työn johtaminen
2. Työn suunnittelu
3. Työnteon systemaattisuus
4. Tiedonkulku
5. Lupausten pitäminen
6. Osaaminen ja tietotaito
7. Yhteistyön toimivuus
8. Ongelmatilanteiden hallinta
9. Työnteon joustavuus
10. Tyytyväisyys kokonaisuuteen

Henkilöstön hyvinvointi

Vastausprosentti: 90%
Toteutusaika: 1 viikko

1. Saan arvostusta ja luottamusta
2. Työyhteisön oikeudenmukaisuus
3. Palautteen antaminen ja saaminen
4. Tieto kulkee työyhteisössäni
5. Pelisääntöjen noudattaminen
6. Kehittämismahdollisuuteni
7. Vaikeista asioista puhuminen
8. Tuen esimiestäni johtamisessa
9. Esimieheni arvostaa palautetta
10. Ilmapiirimittausten hyödyntäminen
11.Työni tuottaa iloa

Vaara- ja riskiarvioinnit

Vastausprosentti: 73%
Lakisääteinen vaara- ja riskiarviointi

Millaisina haitta-/vaaratekijänä koet:

1. Työilmapiirin vaikutukset viihtyvyyteen
2. Väkivallanuhkan ja päihteiden käyttö
3. Yhteistyön esimiehen ja alaisen välillä
4. Tiedonkulun työpaikallasi
5. Epävarmuuden työsuhteen jatkuvuudesta
6. Epäselvyydet työn jaossa ja vastuissa
7. Puutteet työnopastuksessa
8. Esimiehen tuen puutteen
9. Työsi arvostuksen puutteen
10. Epäasiallisen kohtelun työpaikallasi
11. Päihdeaineiden väärinkäyttö

Keskustan arvot

15 suurinta kaupunkia vs. muut kaupungit:

1. Isänmaallisuus
2. Perhe ja ystävät
3. Tasa-arvo
4. Luonto ja ympäristö

PWC: Taantumaselvitys

Siniset: PK-yritykset
Punaiset: Suuret yritykset

1. International networks
2. Focusing on real customer needs
3. Marketing of innovative products and services
4. Role of suppliers in the value chain of your company
5. Public and university research in your innovation activity

Organisaation itsearviointi

Organisaation itsearviointi

Osa 4: Tiedon ja tietämyksen hallinta:
1. Seuraamme liiketoimintatavoitteittemme toteutumista ja kehitymistä asianmukaisilla tunnussuureilla ja niille asetetuilla tavoitearvoilla koko yrityksen ja yksittäisten prosessien osalta.
2. Seuraamme liiketoimintaprosesiemme vaikuttavuutta ja tehokkuutta.
3. Meillä on helposti saatavilla analysoitua ajanmukaista tietoa yrityksemme suorituskyvystä ja sen kehittymisestä suhteessa strategisiin tavoitteisiimme ja vertailukohteisiin.
4. Reaaliaikainen sisäinen laskenta toimii ennakoivasti.
5. Työntekijämme mittaavat, analysoivat ja arvioivat oman työnsä laatua tehdäkseen työhönsä liittyviä päätöksiä ja kehittämistoimenpiteitä yhteensopivasti yrityksemme kehittämistoimenpiteiden kanssa.
6. Työntekijämme ja yrityksemme tärkeät sidosryhmät saavat käyttöönsä oikean tiedon siitä, miten yrityksemme kokonaisuudessaan ja heidän osaltaan toimii ja miten tavoitteet saavutetaan.
7. Hallitsemme yrityksemme ja sen toimintojen mittaustietoja ja ihmisten tietämystä kokonaisvaltaisesti.
8. Tietämyksen hallinnassa hyödynnämme tehokkaita ja luovuutta korostavia yhteistoimintamenettelyjä.

Innovaatioarvioinnit

Mitkä innovaatiot otetaan toteutukseen?

Ideat salaisia.

Arvostelut

Idols-tähtiraati

Yli 100 000 arvostelijaa